是学习还是借机旅游

信息标题 是学习还是借机旅游 来信人姓名 小何 来信时间 2014-06-06 来信内容     尊敬的区领导：  你们好！   很想咨询一个事，我是一个医院的职工，由于我镇地少人希。加上我镇是流动出国人员大镇，在家的有很多留守儿童和老人，造成医疗业务量低下。加上现在形成公共卫生服务，财政拨款给编制职工，但仍有很多临聘人员要考医疗收入支出工资，去年我镇医院职工就吃的是低保了才能勉强度过年关，现在业务收入还在下降。加上换了新院长，由于她的不作为使医院的各项工作明显滑坡。从去年的三方测评检查到第四季度检查以及2014年一季度公共卫生工作检查，我院的各项工作都在全区最后的行列。（我们之前的工作从来没有在最后面过）收入也比之前下降，而且做事很没主见，很小的事情也要“开会”商议，其实她就是不想担任责任。现在底下的职工是有苦不敢言，由于她的蛮狠，职工们也怨声不断无处申诉，到处是官官相护。为了处好少数人的关系，还在三令五申的环境中，打着学习的幌子准备到青海旅游一周，四个人的旅游费用应该不菲吧！难道这不是大多数职工的血汗钱么!难道这样做你们领导也允许吗？难道这样不称职院长还要留下么!我们职工们希望的是能带我们走出困境的院长，而不是让我们陷入困境的院长。一位的要求职工怎么做，可她喃？？？每天开着单位的公车到处走，接送子女上下学。她称职吗？    尊敬的区领导请你们还我们一片净土让我们走向光明，让我们看到希望！     回信人 医管办 回信时间 2014-06-20 回信内容           尊敬的小何同志：您好！ 首先感谢您的来信，对于您的反映区医管办高度重视，责成区医管片区纪检监察小组组织相关人员到军屯卫生院进行了该院干部、党员、职工的走访调查，针对该院投诉事项现回复如下：首先感谢您对该院工作的关心。经查，该院门诊、住院病人较少，老医生调走，加之年青医生业务上欠缺、儿科医生的技术能力不到位、基本没有开展外科手术、门诊普外的换药的病人也很少，加之，基药使用和医保政策的诸多限制，所以病人流失量较大；自“新院长”来院后，加强了管理，在业务上也严格要求，但该院在上级相关部门的检查中，成绩不尽人意，的确是排名倒数第二名。业务收入不高，以至职工收入下降；涉及该院的大小事项，该院都召开会议进行集体商议；该院未配有公务用车；到青海旅游一说，并无此事。                                              再次感谢您对该院工作的关心和支持。成都市新都区医管办2014年6月20日